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助企业处理“卡脖子”技能难题

  8月15日,湘潭华夏特种变压器公司,一台锂电负极资料石墨化炉专用主动送电小车,正在现场模仿给石墨化炉送电。

  “便是这台小车,降低了企业在石墨化过程中的出产所带来的本钱,进步了主动化水平缓作业功率。”采访中,华夏特变总经理夏湘滨较为骄傲地向记者介绍。

  华夏特变是湘潭经开区一家从事超高温碳素石墨化供电及配套设备的企业。此前,石墨化炉多个炉口电极夹接难题,一向困扰企业。湖南工程学院“百名博士入企业”举动发动后,该校电气与信息工程学院副教授、博士李世军来到企业,与团队研制了这台锂电负极资料石墨化炉专用主动送电小车,将本来的人工紧固衔接送电方法,变为移动式主动送电。

  “本来人工拧紧送电,石墨化炉在换炉时,需求至少4个工人花一上午时刻。有了这台送电小车,只需1至2人独立操作,10分钟内就能安全送电。”李世军说。

  据了解,锂电负极资料石墨化炉专用主动送电小车,填补了石墨化职业多项空白,技能到达国内领先水平。李世军还协助华夏特变成功申报省级企业技能中心、省制作业单项冠军企业、国家专精特新“小伟人”高新技能企业等多项荣誉资质。华夏特变作为起草单位,参加过两项国家标准拟定。经李世军推介,湖南工程学院一些优异毕业生见习后,也挑选留在这儿作业。

  百名博士进园区、入企业、下车间,正是湖南工程学院展开“走底层、找问题、想办法、促开展”活动的生动实践。

  具有70余年办学前史的湖南工程学院,是一所以工科见长的应用型大学。该校深耕本乡,安排各范畴博士走进湘潭高新区、湘潭经开区、湘潭综保区等园区企业,对产品、技能、智能化改造展开实地调研,帮企业处理“卡脖子”技能难题,推动科技效果转化,进步校园服务社会才能。

  “百名博士入企业”,产学研协作效果遍地开花,湖南桑尼森迪玩具制作有限公司收获颇丰。

  桑尼森迪是湘潭综保区首家加工交易企业,主营食品级塑胶动漫玩具出产、加工、出口。企业曾遭受多色玩具注塑成型技能难题,如不及时处理,不只影响海外订单,更影响企业形象与口碑。

  湖南工程学院从事资料成型和模具设计研讨开发的罗亚君博士的到来,对企业而言无疑是一场“及时雨”。他发挥专业方面技能优势,开宣布多色套啤玩具制作技能。“简略来说,是经过3D打印技能,把玩具上这些细微处的结构打印出来,让3D打印与注塑技能交融在一起。”罗亚君说,现在,这项技能已申请专利。

  桑尼森迪副总经理胡志良和记者说,曾经注塑选用的是喷漆工艺,需求人工一个一个喷,不只功率低,还有5%损耗。经过罗亚君博士技能革新,用这种套啤注塑,一模能够注塑七八个,乃至十几个,出产功率大为进步。

  湖南工程学院党委副书记、校长易兵介绍,展开“走底层、找问题、想办法、促开展”活动以来,校园充沛的发挥学科优势,精准摸排企业技能需求,经过项目共研、技能共克、渠道共建、人才同享,展开科学研讨、研制技能、难题攻关、效果转化。本年,校园新签定产学研协作协议30多份,完结效果转化21项,较去年同期增加61%。

  据悉,湖南工程学院已派出21名博士深化湘潭各园区展开作业,取得项目协作科研经费1300余万元,1项效果获我国优异工业设计奖铜奖。该校方案5年内遴派100名博士到客户服务,为促进校地交融开展作出新的更大奉献。

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